Seu Trabalho Não Deveria Prejudicar Sua Saúde
Se você sofre de burnout, LER, DORT, depressão ou qualquer problema de saúde causado pelo trabalho, você tem direitos. Vamos protegê-los.
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Você Não Está Sozinho
Milhões de trabalhadores sofrem com problemas de saúde ocupacional. Conheça os principais que atendemos.
LER/DORT
Lesão por esforço repetitivo ou distúrbio osteomuscular
Depressão
Depressão causada ou agravada pelo ambiente de trabalho
Ansiedade
Transtorno de ansiedade relacionado ao trabalho
Estresse Crônico
Estresse prolongado causado por pressão e demandas
Doenças Ocupacionais
Qualquer doença causada ou agravada pelas condições de trabalho
Assédio Moral
Ambiente hostil e humilhante que afeta a saúde mental
Insônia e Distúrbios do Sono
Problemas de sono causados por estresse ocupacional
Problemas Cardiovasculares
Pressão alta e problemas cardíacos relacionados ao trabalho
Dores Crônicas
Dores musculares e articulares causadas pelo trabalho
Serviços Especializados em Saúde Ocupacional
Soluções completas para proteger seus direitos e recuperar sua saúde
Auxílio-Doença Acidentário
Obtenha o benefício B91 para se afastar do trabalho com segurança.
- Primeiros 15 dias empresa paga
- Análise gratuita
- Resposta em 24h
Indenização por Danos
Recupere indenizações por danos morais, materiais e lucro cessante.
- Danos morais
- Lucro cessante
- Pensão vitalícia
Reconhecimento do Nexo Causal
Prove que a doença foi causada pelo trabalho.
- Laudo pericial
- Documentação completa
- Estratégia jurídica
Reintegração ao Trabalho
Volte ao seu cargo com proteção e estabilidade de 12 meses.
- Proteção legal
- Sem Compromisso
- Defesa completa
Aposentadoria por Invalidez
Para casos onde a incapacidade é permanente
- Benefício vitalício
- Análise de elegibilidade
- Representação total
Recurso de Benefício Negado
Conteste a negação do INSS e obtenha o benefício que merece.
- Ação judicial
- Expertise comprovada
- Sucesso garantido
Perguntas Frequentes
Tire suas dúvidas sobre saúde ocupacional e seus direitos
O prazo é de 2 ANOS a partir da ciência inequívoca da incapacidade (data da alta do auxílio-doença ou concessão de aposentadoria por invalidez). Após esse período, você perde o direito à indenização. Por isso, é URGENTE agir!
Sim! Desde 1º de janeiro de 2022, a Síndrome de Burnout foi incluída na Classificação Internacional de Doenças (CID) pela OMS como doença ocupacional. O Brasil é o 2º país com mais casos no mundo.
Você tem direito a: (1) Auxílio-doença acidentário (B91), (2) Estabilidade de 12 meses após retorno, (3) Indenização por danos morais e materiais, (4) Reintegração ao cargo, (5) Aposentadoria por invalidez (se permanente).
A consulta inicial é totalmente GRATUITA e sem compromisso! Você pode tirar todas as suas dúvidas sem custo algum.
Trabalhamos com diferentes modelos: honorários por hora, percentual sobre o valor recuperado, ou acordo conforme o caso. Tudo é discutido na primeira consulta de forma transparente.
Sim, você precisa de: (1) Diagnóstico médico, (2) Laudo pericial, (3) Comunicado de Acidente de Trabalho (CAT) se possível, (4) Documentação do afastamento. Ajudamos a reunir toda a documentação necessária.
Varia conforme o tipo: Uma negociação extrajudicial pode levar semanas. Uma ação judicial pode levar meses ou anos. Avaliaremos seu caso e daremos um prazo realista.
Não desista! Podemos entrar com recurso administrativo ou ação judicial. Temos alta taxa de sucesso em recursos de benefícios negados.
Depoimentos de Clientes
Dra. Rafaela Pereira
Advogada graduada pela Universidade Presbiteriana Mackenzie e pós-graduada em Direito Contratual pela Fundação Getúlio Vargas (FGV), Dra. Rafaela Pereira é especialista em Direito de Família e Sucessões, com sólida experiência também nas áreas Cível, Consumerista e Imobiliária. É associada ao Instituto Brasileiro de Direito de Família – IBDFAM, o que reforça seu compromisso com a atuação ética, humanizada e atualizada na defesa das famílias e dos vínculos afetivos. Com mais de 10 anos de experiência na advocacia, construiu uma trajetória marcada pela escuta atenta, sensibilidade e excelência técnica oferecendo soluções jurídicas sob medida, com acolhimento e estratégia.
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